Vacatures

Kerntaak: 

• Samen met bestuur verantwoordelijk voor ontwikkeling jeugdbeleid: meedenken over het aantrekkelijk maken van tennis voor kinderen en jongeren uit Utrecht.  
• Organiseren van (tennis)activiteiten voor jeugdspelers (en hun ouders) van At Risk om hen te behouden als lid en nieuwe leden te trekken, zoals: Kids World Tour
  1. Wollen Wanten toernooi
  2. Junior-Senior toernooi
  3. Clubkampioenschappen
  4. Lichtjestoernooi
  5. Jeugdcompetitie
  6. Tenniskids

Functieomschrijving commissielid: 

De Jeugdcommissie vergadert ongeveer tien keer per jaar. Het is belangrijk dat je met regelmaat aanwezig bent bij de activiteiten die we organiseren, voor de zogenaamde helpende handjes. Samen maken we dan van iedere activiteit een leuke en gezellige happening. Daarnaast zijn we bezig een jeugdbeleidsplan te maken, waarbij jouw input heel belangrijk is. Heb je ideeën over hoe je jongeren kunt binden aan je vereniging en nieuwe leden kunt werven? Dan horen we dat graag!  

Interesse in de functie of vragen? Neem dan contact op met: Mirethy Houtman via [email protected]..

Algemeen bestuurslid vrijwilligerszaken 

Je takenpakket..

Je bent enthousiast over At Risk en gedreven om onze vereniging te versterken en verbeteren. Je wilt onderdeel uitmaken van het bestuur en meedenken en –beslissen over verbeteringen in beleid, park en samenwerking met leden. Je onderhoud de mailbox [email protected] en ondersteunt de commissies en de inzet van vrijwilligers.  

Binnen het bestuur verdelen we de extra taken en actiepunten. Naast jouw experstise vrijwilligerszaken, bepalen we gezamelijk welke taken jij extra wilt en kunt oppakken. 

Je kwaliteiten…

• je hebt zin en tijd om At Risk te helpen;

• je hebt ideeën over hoe we At Risk kunnen verbeteren in beleid en praktijk;

• je hebt ideeen hoe we de vrijwilligers kunnen enthousiasmeren in het vrijwilligerswerk bij At Risk;

• je bent lid van At Risk.

Lijkt het je wel wat om de rol te vervullen of heb je meer vragen, neem dan nu contact op via bestuur@atrisk.nl.

Algemeen Bestuurslid – werkgeverszaken
Zoek jij een bestuurlijke uitdaging? Is Human Ressources helemaal jouw ding? Dan is de rol van Algemeen bestuurslid met speciale aandacht voor werkgeverzaken iets voor je!

Als bestuurslid maak je deel uit van het uit zes leden bestaande bestuur van At Risk. Als collegiaal bestuur begeleiden we het reilen en zeilen van de vereniging. Daarnaast ontwikkelen we een visie van At Risk. De portefeuille werkgeverszaken beslaat de contracten met de werknemers, de begeleiding en jij bent hun eerste aanspreekpunt.

Werkgeverszaken is niet het enige dat je bezig houdt. Elke maand vergadert het bestuur om de lopende zaken en beleidszaken met elkaar door te nemen. Dit allemaal met het doel een krachtige vereniging te laten bestaan. Acties, werkzaamheden en verantwoordelijkheden worden besproken en verdeeld.

Lijkt het je wel wat om de rol te vervullen of heb je meer vragen, neem dan nu contact op via bestuur@atrisk.nl.

Overigen
Verder hebben we nog een aantal andere vacatures bij onder andere de Jeugdcommissie, Recreatiecommissie, Redactie-/web commissie, Commissie Wedstrijdtennis en de Projectgroep kwaliteitsmanagementsysteem.

Ook over deze vacatures kun je informatie inwinnen bij bestuur@atrisk.nl.